Диагностика делового, творческого и нравственного климата в коллективе[1]
Диагностическая цель. Изучение делового, творческого и нравственного климата в коллективе. Инструкция. При работе с текстом каждый член коллектива независимо друг от друга оценивает по 9-бальной шкале все 18 качеств, характеризующих, по его мнению, коллектив.
Деловые качества
Качества
|
Баллы
|
Качества
|
1. Безответственность
|
1,2,3,4,5,6,7,8,9
|
Ответственность
|
2. Приспособленчество
|
1,2,3,4,5,6,7,8,9
|
Принципиальность
|
3. Отчужденность
|
1,2,3,4,5,6,7,8,9
|
Сотрудничество
|
4. Индивидуализм
|
1,2,3,4,5,6,7,8,9
|
Коллективизм
|
5. Формализм
|
1,2,3,4,5,6,7,8,9
|
Деловитость
|
6. Равнодушие
|
1,2,3,4,5,6,7,8,9
|
Удовлетворенность
|
Творческие качества
Качества
|
Баллы
|
Качества
|
7. Равнодушие
|
1,2,3,4,5,6,7,8,9
|
Увлеченность
|
8. Апатия
|
1,2,3,4,5,6,7,8,9
|
Целеустремленность
|
9. Консерватизм
|
1,2,3,4,5,6,7,8,9
|
Новаторство
|
10. Пессимизм
|
1,2,3,4,5,6,7,8,9
|
Оптимизм
|
11. Пассивность
|
1,2,3,4,5,6,7,8,9
|
Энтузиазм
|
12. Застой
|
1,2,3,4,5,6,7,8,9
|
Прогресс
|
Нравственные качества
Качества
|
Баллы
|
Качества
|
13 Агрессивность
|
1,2,3,4,5,6,7,8,9
|
Доброжелательность
|
14 Лживость
|
1,2,3,4,5,6,7,8,9
|
Честность
|
15. Враждебность
|
1,2,3,4,5,6,7,8,9
|
Дружелюбие
|
16. Наказание
|
1,2,3,4,5,6,7,8,9
|
Поощрение
|
17. Социальная незащищенность
|
1,2,3,4,5,6,7,8,9
|
Социальная защищенность
|
18. Отсутствие условий для профессионального и культурного роста
|
1,2,3,4,5,6,7,8,9
|
Наличие условий для профессионального и культурного роста
|
Обработка и интерпретация результатов.
Определяется средний балл по каждому блоку качеств, который и может служить оценкой делового, творческого или нравственного климата в коллективе.
Очень низкий – 1 балл, низкий – 2 балла, ниже среднего – 3 балла, чуть ниже среднего – 4 балла, средний – 5 баллов, чуть выше среднего – 6 баллов, выше среднего – 7 баллов, высокий – 8 баллов, очень высокий – 9 баллов.
|